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A través de un comunicado los trabajadores de Goodyear, que hace meses fueron despedidos de la llantera presuntamente como “medida de represalia” por exigir “mayor protección en sus derechos laborales”, informaron que tras el encuentro celebrado el 24 de septiembre, en el que participaron los titulares de la delegación de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, Edgar Durón; y el titular de la dependencia estatal, Manuel Lozano Nieto, ninguna de las dos dependencias ha manifestado algún avance en los tres puntos que se acordaron en la minuta de la reunión.
Los ex trabajadores de la llantera solicitaron a ambas dependencias una mesa de dialogo entre Goodyear y los despedidos para negociar la reinstalación; en un segundo punto solicitaron el cese de la discriminación laboral que sufren los trabajadores al interior de la compañía; por último, pidieron la participación de una comisión mixta de seguridad e higiene como lo marca el contrato de la industria.
Finalmente, los afectados señalaron que este proceso es ejemplo de la forma en la que se “violentan los derechos laborales, se les imponen los famosos contratos de protección patronal por transnacionales y falsos líderes obreros”.
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