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La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) de San Luis Potosí ha intensificado las acciones para que las empresas de la entidad cuenten con salas de lactancia, en cumplimiento con la reciente Ley de Lactancia Materna aprobada en el estado.
Crisógono Sánchez Lara, titular de la STPS, detalló que la dependencia trabaja de manera coordinada con el Sistema Estatal para el Desarrollo Integral de la Familia (DIF) y con las presidentas de los 59 sistemas municipales del DIF, para promover la creación de estos espacios en instituciones públicas y privadas.
“Lo que buscamos es que cada empresa cuente con un área destinada a la lactancia, en la que las madres puedan atender esta necesidad sin afectar su jornada laboral ni su bienestar”, explicó el funcionario.
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Sánchez Lara subrayó que esta nueva normativa establece la obligatoriedad de los lactarios en los centros de trabajo, con el objetivo de garantizar los derechos de las mujeres y fomentar una cultura laboral más humana e incluyente.
De acuerdo con el titular de la dependencia, se han incrementado los espacios destinados a la lactancia en diversas empresas potosinas, aunque aún se trabaja en ampliar su cobertura.
“Vamos por buen camino, pero necesitamos que más empresas se sumen y hagan su parte”, añadió el secretario.
Asi mismo destacó que la implementación de los lactarios no solo mejora las condiciones laborales de las madres trabajadoras, sino que también contribuye a cerrar la brecha de género en los entornos laborales, promoviendo una mayor equidad y respeto hacia las necesidades de la mujer moderna.
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