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A través de la Dirección de Desarrollo Humano y en coordinación con la Contraloría General del Estado, funcionarios públicos de la Oficialía Mayor recibieron capacitación respecto a la normativa bajo la cual deben conducir su actividad laboral durante el proceso electoral que se desarrolla este año 2018, así como las acciones que se deben realizar durante la llamada “veda electoral”
Lo anterior en cumplimiento con el "Acuerdo Administrativo por el que se determinan las acciones para la prevención de faltas administrativas de los servidores públicos del Poder Ejecutivo del Estado, durante el Proceso Electoral 2018".
El acuerdo impulsado por la Contraloría del estado tiene como objetivo ofrecer acciones para contribuir a que durante los procesos electorales se haga uso transparente y sin fines políticos, personales, electorales o partidistas, de los recursos humanos, físicos, presupuestales y tecnológicos de las dependencias y entidades de la administración pública estatal; o de los programas sociales, los servicios o bienes públicos provistos, administrados o financiados por las instituciones del Poder Ejecutivo del Estado.
En la reunión en donde estuvieron presentes directores generales, de área y subdirectores, se precisó que ante los procesos democráticos que se presentan en la entidad, los servidores públicos en el ámbito del Poder Ejecutivo del Estado, se conduzcan siempre con apego a los principios de legalidad, honradez, transparencia, lealtad, imparcialidad y eficiencia, tal como lo señala la Ley de Responsabilidades Administrativas para el Estado y Municipios de San Luis Potosí.
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