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Con el objetivo de consolidar e institucionalizar mecanismos que promuevan el monitoreo y promoción de la transparencia en las actividades realizadas por el ayuntamiento, el contralor municipal, José Mejía Lira, presentó los lineamientos generales del Sistema de Evaluación para el Desempeño.
Señaló que dicho sistema permitirá realizar una valoración objetiva del desempeño de los fondos, programas presupuestarios y políticas públicas bajo los principios de verificación del grado de cumplimiento de metas y objetivos, con base en indicadores.
En México sólo diez capitales municipales como Monterrey, Guanajuato, Guadalajara y Mérida cuentan con Lineamientos del Sistema de Evaluación del Desempeño.
“En el caso de la capital potosina se implementó además un Comité de Evaluación del Desempeño, como uno de los tres únicos comités en su naturaleza que existen en el país a nivel capital, además que es el primer municipio en el estado que tiene este tipo de proyectos”, especificó el contralor.
Mejía Lira señaló que también se estará implementando reglas de integridad, las cuales delimitan y establecen la conducta de los servidores públicos en materia de Actuación Pública, Información Pública, Trámites y Servicios, Contrataciones y licencias, programas gubernamentales, procedimiento administrativo, administración de bienes, recursos humanos, control interno y de los procesos de evaluación por mencionar algunos.
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